Swelly Learny :
pour une équipe
gonflée à bloc !
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à l’e-learning !
Bye bye les présentations de votre entreprise à l’ancienne !
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Fidéliser,
Fédérer,
Attirer les talents.
Le départ d’un nouveau collaborateur avant sa période d’essai coûterait en moyenne 6 à 9 mois de salaire à l’employeur.
Un salarié bien intégré, c’est un salarié mieux préparé (et qui restera) !